引言
幸福是什么？相信不同身份的人对此的定义将有所不同：对于正处于上学阶段的学生来说，幸福也许只是少一些学习任务和作业，多一些令人放松的假期，而对于上班一族来说，幸福可能也是令人念念不忘的悠闲休息日吧！近日有网友在网上就“如果不计较工资，你愿意做什么样的工作”这一话题展开了广泛的讨论。
各位网友纷纷说出了自己理想中的工作，如美食鉴赏家、作家等等。在这其中，也不乏部分网友的言论清新脱俗，令人很难不为所动。有网友表示，若是不计较工资，自己将不会再工作，而他的梦想正是不用工作也照样拿工资！
01
此番令人直呼“真实”的表态令人捧腹，人们心想：世界上怎能有如此好事呢？这个话题毕竟只是一种娱乐消遣，在一番设想之后，我们依然要回到现实，继续认真对待各自的生活。但是，不难看出，许多“上班族”已经久处巨大的工作压力之下，烦躁不已了。
最近，新一轮“世界各国的工作时长一览表”新鲜出炉，中国人的工作时长，又几乎毫无悬念地，排在了世界第一……这不禁让诸多外国朋友们称赞：中国人果然是最勤劳的。相信面对此番称赞，中国的上班族们也是感动得“泪流满面”。
据统计，中国人的年工作时长为小时，位居世界前列，而譬如美国、英国、德国、日本等国家，其国人的年平均工作时长都不足小时，而其中，德国人的平均年工作时长为小时。
这个一向以勤劳严谨作为标准的强国，在工作时长数据面前，暴露得反而是其“懒惰”的一面，这似乎有点不可思议，但事实就是如此。
德国是世界上著名的发达国家之一，其经济非常繁荣发达，但德国人的年工作日只有近天，也就是说，在剩余的多天了，德国的上班族们都在休假中，其中，有至少30天的时间里，他们还是“带薪休假”。没错，上文中某网友羡慕的“不工作照样拿钱”的日子，在德国确实是真实存在的。
02
据了解，德国人不喜欢加班，而正常情况下也无需加班，但这并不意味着他们在工作时就会轻松，相反地，一向秉持着“严谨刻苦”理念的德国人，在工作时是十分认真的。
我们会发现，在网络上，不乏一些所谓的“技术流”，用一些“歪门邪道”向上班族们传授“上班时间打游戏、刷剧等如何不被老板或上司发现”之秘籍，但几乎没有人强调如何“高效、节时”地完成自己的任务。
对于一些中国上班族而言，上班时间“浑水摸鱼”，获取额外的娱乐时间，已然变成了一种常态。然而，德国人不会如此，不论在何时、以何种方式去观察德国人的工作状态，你都会发现，他们兢兢业业，一丝不苟，连神态都变得极为严肃，颇具匠心精神！这正是他们能够高效工作，尽快结束工作获得假期的诀窍。
高效的工作让德国的企业、公司对员工的放假放得“踏实”，而反观中国，许多企业公司都处于紧张忙碌的状态中，加班、延迟下班时有发生，员工虽然在工作中可以获取一些“隐秘”的闲暇，但这过程却令人十分“胆战心惊”——多在躲避上司的巡视与检查。这还造成了员工的工作效率低下，无法按时完成任务，自然就需要加班，需要背负烦心且沉重的工作负担，日复一日……
倘若德国人延长自己的工作时间，那么德国的经济发展将取得怎样的成就，这简直令人无法想象。
我们知道，德国人工作严谨且认真，注重效率的提升与保持，这也正是我们应该学习的地方。如今的许多企业，让员工加班，延长其工作时间，却无法提高公司的成绩。
可以说，倘若无法提高工作效率，加班也正是“假把式”，除了损失属于员工自己的时间，其他意义不大。如何保证公司企业处于高效率、高质量的运转中，才是大多数中国企业公司需要解决的燃眉之急。盲目地加班加点，将会带来更多的不满。
结语
“艰苦奋斗”一直是我国优秀的传统美德，时至今日依然在保持，这诚然令人感到欣慰，但随着时代的变迁，这些显然已经不够用了。学会与时俱进，汲取自身之外的知识与手段，才能保证让上班族少加班！
转载请注明：http://www.0431gb208.com/sjszlff/3558.html
